Мазмуну:

Айырмачылыктар жана ар түрдүүлүк менен жеңилирээк болуу үчүн кандай стратегияларды колдонсоңуз болот?
Айырмачылыктар жана ар түрдүүлүк менен жеңилирээк болуу үчүн кандай стратегияларды колдонсоңуз болот?

Video: Айырмачылыктар жана ар түрдүүлүк менен жеңилирээк болуу үчүн кандай стратегияларды колдонсоңуз болот?

Video: Айырмачылыктар жана ар түрдүүлүк менен жеңилирээк болуу үчүн кандай стратегияларды колдонсоңуз болот?
Video: С. ЖАПАРОВ КҮЧ ТҮЗҮМДӨРҮНҮН БИР КАТАР ЖЕТЕКЧИЛЕРИНЕ КЕЗЕКТЕГИ АСКЕРДИК НААМДАРДЫ ЫЙГАРДЫ 2024, Май
Anonim

Workplace Diversity менен жакшыраак мамиле кылуу үчүн 5 кеңеш

  • Кайра аныктоо, жана көптөгөн түрлөрүн таануу ар түрдүүлүк .
  • Дискриминацияны кайра аныктап, анын бардык түрлөрүн кыскартыңыз.
  • Майрамдоо ар түрдүүлүк мүмкүн болгон бардык жолдор менен.
  • Колуңузду уланта бериңиз.
  • Адамдар сенин тамашаңды түшүнөт деп ойлобо.

Ошо сыяктуу эле, адамдар сурашат, ар кандай жумушчу күчүн кантип жеңсе болот?

жасоо ар түрдүүлүк ичинде жумуш орду жумушка алуу максаттарыңыздын бири.

Бул жерде эң жакшы натыйжаларга жетүү үчүн ар кандай жумушчу күчүн башкарууга жардам берүүчү беш кеңеш:

  1. Жумушка алуу менен баштаңыз.
  2. Инклюзивдүү саясатты жана практиканы түзүү.
  3. Ар түрдүүлүк боюнча окутууну камсыз кылуу.
  4. Натыйжалуу баарлашууга көмөктөшүү.
  5. Өз ара аракеттенүүгө түрткү бериңиз.

ар түрдүүлүктү башкаруу стратегиялары деген эмне? Түшүнүгү ар түрдүүлүктү башкаруу болуп саналат стратегиялык Бардык кызматкерлердин салымдары таанылган жана бааланган жумуш ордунда уюштуруучулук потенциалды жогорулатууну көздөгөн бизнес максаты.

Буга байланыштуу көп түрдүүлүктү кантип жакшыртууга болот?

Бул жерде сиздин жумушуңуздагы ар түрдүүлүк деңгээлин жакшыртуунун жана ар түрдүү жумушчу күчкө ээ болуудан көбүрөөк пайда алуунун сегиз жолу бар:

  1. Аны өлчө.
  2. Ар түрдүүлүк расадан көп экенин унутпаңыз.
  3. Кененирээк географиялык аймакта жумушка алыңыз.
  4. Сактоого көңүл буруңуз.
  5. Уюштуруу маданиятына көңүл буруңуз.

Ар түрдүүлүктү жана инклюзияны кантип жакшыртууга болот?

Жумушта көп түрдүүлүктү жана инклюзивдүүлүктү жогорулатуунун төрт жолу:

  1. Терең сууга түшүңүз. Уюмуңуз ар түрдүүлүк жана инклюзия боюнча кайда турганын билип алыңыз.
  2. Системанын маалымдуулугун жогорулатуу.
  3. Аткаруу максаттарын жана өз ара отчеттуулукту түзүү.
  4. Ар түрдүүлүктү жана инклюзивдүүлүктү максималдаштыруу үчүн узак мөөнөттүү милдеттенме алыңыз.

Сунушталууда: