Кийинкиге калтырылган киреше учурдагы катышка кошулабы?
Кийинкиге калтырылган киреше учурдагы катышка кошулабы?

Video: Кийинкиге калтырылган киреше учурдагы катышка кошулабы?

Video: Кийинкиге калтырылган киреше учурдагы катышка кошулабы?
Video: Щетка для удаления ворса и катышек! 2024, Ноябрь
Anonim

Булар камтыйт кредитордук карыз, чегерилген өргүү, кийинкиге калтырылган киреше , запастар жана дебитордук карыздар. Демек, эгер сиздин жумушуңуз бул активдердин же милдеттенмелердин бирин башкарууну камтыса, анда сиздин аракеттериңиз жана чечимдериңиз компанияга кандай таасир этиши мүмкүн экенин билишиңиз керек. учурдагы катыш.

Ошо сыяктуу эле, кийинкиге калтырылган кирешелер жүгүртүү капиталына кошулабы?

Алынбаган киреше , же кийинкиге калтырылган киреше , адатта компаниянын учурдагы жоопкерчилигин билдирет жана ага таасир этет жүгүртүү капиталы аны азайтуу менен. Учурдагы милдеттенмелер анын бир бөлүгү болгондуктан жүгүртүү капиталы , иштеп таппаган учурдагы баланс киреше компанияны азайтат жүгүртүү капиталы.

Ошо сыяктуу эле, дени сак учурдагы катышы кандай деп эсептелет? Кабыл алынган учурдагы катыштар тармактан тармакка өзгөрөт жана жалпысынан 1,5% жана 3% үчүн дени сак ишканалар. Качан учурдагы катыш төмөн жана учурдагы милдеттенмелери ашат учурдагы активдер ( учурдагы катыш 1ден төмөн болсо), анда компаниянын кыска мөөнөттүү милдеттенмелерин аткарууда көйгөйлөр болушу мүмкүн ( учурдагы милдеттенмелер).

Андан тышкары, кийинкиге калтырылган киреше карыз болуп эсептелеби?

Кийинкиге калтырылган киреше аванстык төлөмдү алган компаниянын балансында милдеттенме катары таанылат. Себеби, ал керектөөчүгө өнүм же кызмат көрсөтүү түрүндөгү милдеттенмеси бар.

Кийинкиге калтырылган кирешени кантип эсепке аласыз?

Кийинкиге калтырылган киреше компания аны тапканга чейин алдын ала алган акча. Башкача айтканда, кийинкиге калтырылган кирешелер азырынча киреше эмес, андыктан азырынча бул боюнча отчет берүү мүмкүн эмес киреше билдирүү. Натыйжада, алынбаган сумма болушу керек кийинкиге калтырылган компаниянын балансына, анда ал милдеттенме катары чагылдырылат.

Сунушталууда: