Жакыр лидерлик деген эмне?
Жакыр лидерлик деген эмне?

Video: Жакыр лидерлик деген эмне?

Video: Жакыр лидерлик деген эмне?
Video: Лидерлик баскычтары - Эмнеге лидер мессиз 1-1 2024, Ноябрь
Anonim

The жакырланган лидерлик стили тордун ылдыйкы сол бурчунда түзүлгөн жана өндүрүш же адамдар үчүн эң аз кам көрүүнү көрсөтөт. Натыйжада өндүрүш төмөн болуп, кызматкерлер өз иштерине канааттанган жок. Бул лидерлик стили катуу эрежелерге, саясаттарга жана стандарттарга негизделген.

Демек, жакыр башкаруу деген эмне?

Жакыр башкаруу – Төмөн натыйжалар/Төмөн адамдар Жумушту бүтүргөн системаларды түзүүгө анча маани бербестен жана канааттандырарлык же түрткү берүүчү команда чөйрөсүн түзүүгө анча кызыкдар болбостон, анын натыйжалары сөзсүз түрдө тартипсиздик, нааразычылык жана дисгармония болуп саналат.

Ошо сыяктуу эле, лидерликтин ар кандай моделдери кандай? Лидерлик моделдердин ар кандай түрлөрү

  1. Авторитеттүү лидер. Ыйгарым укуктуу Лидер максаттарды коюуга жана ага жетишүүгө басым жасайт.
  2. Authentic Exec.
  3. Алдынкы аткаруучу.
  4. Коучинг лидери.
  5. Мажбурлоочу лидер.
  6. Топ-ойлоо модели.
  7. Демократиялык лидер.

Бул жагынан алганда, Блэйк Мутон теориясы кандай?

The башкаруу тор модель (1964) - Роберт Р. Блэйк жана Джейн Mouton . Бул модель алгач адамдар үчүн кам көрүү жана өндүрүш үчүн кам көрүүнүн негизинде лидерликтин беш башка стилин аныктаган. Бул стилде менеджерлер адамдарга да, өндүрүшкө да аз кам көрүшөт.

Башкаруу тармагынын түшүнүгү кандай?

Башкаруу торчо баалоо үчүн колдонулат башкаруу стили/лидерлик. Авторлору Роберт Блэйк жана Джейн Мутон. The тор эки өлчөмдөн турат: өндүрүш үчүн кам көрүү (жыйынтык) жана адамдар үчүн кам көрүү. Лидерлик жана байланыш.

Сунушталууда: