Мазмуну:
Video: Ийкемдүү лидерлик теориясы деген эмне?
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-16 00:20
Ийкемдүү лидерлик теориясы
Бул теория стратегиялык лидерлик Бул компаниянын каржылык натыйжалуулугун аныктоочу негизги факторлорго: эффективдүүлүк, инновациялык адаптация жана адам капиталына таасир этүү зарылдыгын баса белгилейт. Таасир кылуунун бир формасы – бул тапшырманы, мамилелерди жана өзгөртүүгө багытталган лидерлик жүрүм-турумдары.
Демек, ийкемдүү лидерлик деген эмне?
ийкемдүүлүк . Аныктама: Өзгөрүүгө көнүүдөгү шамдагайлык. Ийкемдүү лидерлер кырдаалдын реалдуулугуна дал келүү үчүн өз пландарын өзгөртүүгө жөндөмдүү. Натыйжада, алар өткөөл мезгилде же башаламандык мезгилинде өндүрүмдүүлүгүн сактап калышат.
Ошондой эле билесизби, лидерлик теориясы деген эмне? Лидерлик теориялары кээ бир инсандар кантип жана эмне үчүн лидер болоорун түшүндүрүүгө багытталган ой мектептери. The теориялар өзгөчөлүктөрүн баса белгиле. психологиясы боюнча алгачкы изилдөөлөр лидерлик экендигине токтолду лидерлик көндүмдөр - бул адамдар тубаса жөндөмдөр.
Анда эмне үчүн ийкемдүүлүк лидерликте маанилүү?
АБДАН ЖАКШЫ ЛИДЕРЛЕР БАР FLEXIBLE Ийкемдүүлүк барган сайын күчөп баратат маанилүү тез өзгөрүп жаткан экономикалык жана социалдык чөйрөдө өзгөчөлүк. Ыңгайлуу лидерлер ошондой эле жаңы жүрүм-турумдарды эски, болгон кырдаалдарга киргизе алат. Бул аларга өз ишинде чыгармачылыкты көрсөтүүгө жана көйгөйлөрдү чечүүнүн жаңы жолдорун табууга мүмкүндүк берет.
Эмне үчүн ийкемдүү жана ийкемдүү лидерлик маанилүү?
боюнча изилдөө лидерлик акыркы бир нече ондогон жылдардагы башкаруу күчтүү далилдер болуп саналат ийкемдүү , адаптивдик лидерлик маанилүү көпчүлүк менеджерлер үчүн. ийкемдүү , адаптивдик лидерлик кырдаал олуттуу өзгөргөн учурда өзгөчө маанилүү болуп саналат лидерлик ага ылайыктуу жүрүм-туруму.
Сунушталууда:
Эмне үчүн лидерлик стили ийкемдүү жана ийкемдүү?
Мыкты лидерлер башкалардан үйрөнүшөт жана пландарын өзгөрүп жаткан шарттарга ылайыкташтырат. Алар зарыл болгон учурда айлануу жөндөмүнө ээ, бирок ошондой эле негизги баалуулуктарды кармануу менен жетектейт. Бул жерде ийгиликтүү лидерлер ийкемдүү жана ийкемдүү болуу менен ийгиликке жетүүнүн үч жолу бар: Алар команда катары "ийгиликке кантип жетүүнү" үйрөнүшү керек
Нарк агымы ийкемдүү деген эмне?
"Баа агымы бизнестин баасын камсыз кылуу үчүн белгилүү бир продукт же кызмат үчүн башынан аягына чейин жасалган бардык иш-чараларды камтыйт." Нарк агымынын интеграциясы бизнестин баалуулугун идеядан өндүрүшкө өткөрүү үчүн абдан маанилүү жана Agile жана DevOps трансформацияларын масштабдоо үчүн негизги компонент болуп саналат
Ийкемдүү лидерлик деген эмне?
Ийкемдүүлүк. Аныктама: Өзгөрүүгө көнүүдөгү шамдагайлык. Ийкемдүү лидерлер кырдаалдын реалдуулугуна жараша пландарын өзгөртүү мүмкүнчүлүгүнө ээ. Натыйжада, алар өткөөл мезгилде же башаламандык мезгилинде өндүрүмдүүлүгүн сактап калышат
Харизматикалык лидерлик теориясы деген эмне?
Харизматикалык лидерлик, негизинен, чечен баарлашуу, ынандыруу жана инсандын күчү аркылуу башкалардын өзгөчө жүрүм-турумуна түрткү берүү ыкмасы. Харизматикалык лидерлер жолдоочуларын иштерди бүтүрүүгө же белгилүү иштердин жасалышын жакшыртууга түрткү беришет. Бул лидерлик стили дээрлик Кудайдан келип чыккан
Лидерлик сапат теориясы деген эмне?
Лидерликтин өзгөчөлүктөрү теориясы лидерлер төрөлөт жана ушул ишенимден улам туура сапаттарга жана сапаттарга ээ болгондор лидерликке көбүрөөк ылайыктуу деген алгачкы божомол. Бул теория көбүнчө лидерлердин жүрүм-турум өзгөчөлүктөрүн аныктайт