Ишти өлчөөнүн кандай пайдасы бар?

2025 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2025-01-22 16:05

Кызматкерлериңиздин ишмердүүлүгүнө көз салуу бир катар маанилүү артыкчылыктарга ээ:

• жакшыртуу үчүн алсыз жактарын аныктоо.
• Сиздин рентабелдүүлүктү (ROI) түшүнүү.
• Максатты аныктоо жана баалоо аткаруу .
• Кызматкерлерди шыктандыруу.
• Командаңызды кайра тең салмактоо.

Ошо сыяктуу эле, эмне үчүн аткаруу өлчөө маанилүү?

Өлчөө жана башкаруучу кызматкер аткаруу болуп саналат маанилүү анткени ал сизге жумушчунун натыйжалуулугун туура өлчөө, ким катуу иштеп, ким иштебей жатканын аныктоо, жумушчу күчүңүздү кантип туура компенсациялоону аныктоо жана жумуш ордуңуздун жалпы өндүрүмдүүлүгүн жогорулатуу мүмкүнчүлүгүн берет.

Ошондой эле, эмне үчүн натыйжалуу башкаруу маанилүү экенин билесизби? Натыйжалуу аткаруу башкаруу ишканалар үчүн маанилүү болуп саналат. Расмий жана формалдуу эмес процесстер аркылуу бул алардын кызматкерлерин, ресурстарын жана системаларын стратегиялык максаттарга жетүү үчүн шайкеш келтирүүгө жардам берет. алган уюмдар аткарууну башкаруу күчтүү атаандаштыкка жөндөмдүү машиналарга айлануу.

Ошентип, натыйжалуу башкаруунун кандай пайдасы бар?

Көпчүлүк учурларда, натыйжалуу башкаруу системасынын артыкчылыктары төмөнкүлөрдү камтыйт:

1. ырааттуулук. Кызматкерлерди кызматка көтөрүү, которуу же башка аракеттер үчүн тандоо ырааттуураак болушу керек.
2. Мотивация.
3. Морал жана сактоо.
4. Уюштуруучулук таасирлери.
5. Окутуу муктаждыктары.
6. Атышуу коркунучтары.

Кызматкерлердин ишинин натыйжалуулугун кантип баалайсыз?

Баалоо баракчаларын иштеп чыгуу

1. Баалоо баракчаларын иштеп чыгуу.
2. Эгерде сиздин компанияңыз чоң болсо, ар кандай тизмелерди ар кандай бөлүмдөргө ылайыкташтырыңыз.
3. Ар бир маанилүү жөндөмгө бирден бешке чейин же бирден 10го чейин сандарды дайындаңыз.
4. Кызматкерлердин даражасы.
5. Ар бир кызматкердин ишинин жыйынтыгы боюнча жазууларды чогултуп, баалоо баракчасы менен отуруңуз.