Мазмуну:
Video: NACE компетенциялары кандай?
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-16 00:20
Колледждердин жана Иш берүүчүлөрдүн Улуттук Ассоциациясы (NACE) жакында карьера даярдыгын түзүүчү 7 негизги компетенцияны аныктаган маалымат баракчасын чыгарды: Сынчыл ой жүгүртүү / Проблемаларды чечүү . Жазуу/Оозеки байланыш. Командада иштөө /Кызматташуу.
Ошо сыяктуу эле, сиз суроо бере аласыз, адамдын негизги компетенциялары кайсылар?
А. Негизги компетенция жумушта тапшырманы ийгиликтүү аяктоого өбөлгө болгон билим, көндүм же жөндөм. Бардык кызматкерлер көп колдонушат компетенциялар өз ишин аткаруу үчүн.
Колледждердин жана Иш берүүчүлөрдүн Улуттук Ассоциациясы тарабынан аныкталган мансапка даярдыктын сегиз элементи кандай? Сегиз компетенция:
- Сынчыл ой жүгүртүү/Маселени чечүү.
- Жазуу/Оозеки байланыш.
- Команда/Кызматташуу.
- Санариптик технология.
- Лидерлик.
- Кесипкөйлүк/жумуш этикасы.
- Мансап башкаруу.
- Глобалдык маданият аралык ийкемдүүлүк.
Андан тышкары, сиз карьерага даярсызбы Nace?
Мансапка даярдык Бул колледждин бүтүрүүчүлөрүн жумуш ордуна ийгиликтүү өтүүгө кеңири даярдаган керектүү компетенцияларга жетишүү жана көрсөтүү. Бул компетенциялар: Сынчыл ой жүгүртүү/Проблемаларды чечүү: Көйгөйлөрдү талдоо, чечимдерди кабыл алуу жана көйгөйлөрдү жеңүү үчүн туура ой жүгүртүү.
Иш берүүчүлөр кандай компетенцияларды издешет?
Иш берүүчүлөр каалаган компетенциялар
- 1.) Мамиле/Оптимизм/Кумар.
- 2.) Мамиле куруу/Командада иштөө/Адамдар аралык көндүмдөр.
- 3.) Байланыш (Оозеки/Жазуу)
- 4.) Кардарларды тейлөө.
- 5.) Чынчылдык/Этика/Актык.
- 6.) ийкемдүүлүк/адаптация.
- 7.) Көз карандысыздык/Өздүк мотивация/Демилге.
- 8.) Проблемаларды чечүү.
Сунушталууда:
Ийгиликтүү уюмдун негизги компетенциялары кайсылар?
Негизги компетенциялар уюмду атаандаштыктан айырмалап, рынокто компаниянын атаандаштык артыкчылыгын жаратат. Адатта, негизги компетенттүүлүк компаниянын физикалык же финансылык активдерге эмес, кандайдыр бир ишмердүүлүктөгү көндүмдөрүнө же тажрыйбасына тиешелүү
Медайымдын негизги компетенциялары кандай?
Медайымдардын негизги компетенттүүлүгү "логикалык ой жүгүртүүнү жана так медайымдык көндүмдөрдү колдонуу үчүн кам көргөн кардарлардын муктаждыктарына жооп берген медайымдык иш жүргүзүү жөндөмү" болуп саналат. Медайымдык компетенттүүлүк структурасы төрт жөндөмдөн турат: муктаждыктарды түшүнүү, кам көрүү жөндөмү, кызматташуу жөндөмү жана
Southwest Airlines компаниясынын негизги компетенциялары кандай?
Southwest Airlines өзүнүн негизги компетенцияларына берилген компаниянын сонун үлгүсү болуп саналат - анын арзан структурасын башкаруу үчүн эффективдүү операциялар, кардарларды тейлөөнүн мыкты жеткирүүсү жана HR башкаруунун инновациялык практикасы
SEL компетенциялары кандай?
Биз CASELдин социалдык эмоционалдык окутуунун беш негизги компетенциясын колдонобуз. Өзүн-өзү аңдоо. Сиздин эмоцияларыңызды жана ойлоруңузду жана алардын жүрүм-турумуңузга кандай таасир тийгизгенин түшүнүү. Өзүн-өзү башкаруу. Жооптуу чечим кабыл алуу. Коомдук маалымдуулук. Мамилелер
QSEN компетенциялары кандай?
ANA ылайык, QSENде алты фокустук компетенция бар: Пациенттерге багытталган кам көрүү. Далилдерге негизделген практика. Командада иштөө жана кызматташуу. Коопсуздук. Сапатты жакшыртуу. Информатика