Video: Disney корпоративдик маданияты деген эмне?
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-16 00:20
Уолт Disney компаниясынын уюштуруу маданияты Америка менен байланышкан маданият . Мында компания талдоо иши Disney , корпоративдик маданият кызматкерлер массалык маалымат каражаттарында, парктарда жана курорттордо, оюн-зоок индустриясында максаттуу кардарлардын каалоолоруна жана күтүүлөрүнө шайкеш келген идеалдарды чагылдырышын камсыздайт.
Диснейдин маданияты деген эмнени да билүү керек?
Уолт Диснейдин маданияты токуган адам ресурстарынын стратегияларына бай чөйрө болуп саналат Disney кызматкерлеринин акыл-эсине жана жүрүм-турумуна баалуулуктар. Бул стратегия анын кызматкерлерин шыктандырат, алар шыктанууну аларга өткөрүп беришет Disney кардарларга жана аларды сыйкырдуу эскерүүлөр үчүн кайтып келгиле.
Ошо сыяктуу эле, корпоративдик маданият кантип калыптанат? Маданият инсан сыяктуу. Инсанда инсандык касиет адамдын жүрүм-турумун түзүүчү баалуулуктардан, ишенимдерден, түпкү божомолдордон, кызыкчылыктардан, тажрыйбалардан, тарбиядан, адаттардан турат. Маданият адамдардын тобу бөлүшкөн баалуулуктардан, ишенимдерден, негизги божомолдордон, мамилелерден жана жүрүм-турумдардан турат.
Корпоративдик маданият деген эмнени билдирет?
Корпоративдик маданият компаниянын кызматкерлери жана жетекчилиги тыштан кандайча өз ара аракеттенип, кандай мамиле кыларын аныктаган ишенимдер менен жүрүм-турумду билдирет бизнес транзакциялар. Көп учурда, корпоративдик маданият болжолдонгон, так аныкталбаган жана убакыттын өтүшү менен компания жалдаган адамдардын топтолгон өзгөчөлүктөрүнөн органикалык түрдө өнүгөт.
Дисней бизнес уюмунун кандай түрү?
Уолт Дисней компаниясы , мурда TWDC Holdco 613 Corp, дүйнө жүзү боюнча оюн-зоок компаниясы. Компания төрт бизнес сегментинде иштейт: Медиа тармактар, Парктар тажрыйбалары жана продуктулары, Studio Entertainment жана Түздөн-түз керектөөчүлөргө жана эл аралык.
Сунушталууда:
Ишкердик маданияты деген эмне?
Ишкердик маданиятты түзүү. Ишкердик бизнес үчүн анын маданияты биринчи күндөн башталат. Маданият - бул ишкердин бизнеске киргизген баалуулуктарынын чагылдырылышы. Маданият ишкердик үчүн маанилүү, анткени бул анын уюштуруучуларынын баалуулуктарын институтташтыруучу механизм
Кызматкерлердин маданияты деген эмне?
Компаниянын маданияты компаниянын инсандыгын билдирет. Бул кызматкерлер иштеген чөйрөнү аныктайт. Компаниянын маданияты ар кандай элементтерди камтыйт, анын ичинде жумуш чөйрөсү, компаниянын миссиясы, баалуулуктары, этикасы, күтүүлөрү жана максаттары
Инновациялык уюштуруу маданияты деген эмне?
Туруктуу, инновациялык уюштуруу маданияты - уюмдун бардык мүчөлөрүн инновациялык жүрүм-турумга жана практикага тартууга көмөктөшүүчү, шыктандырган жана стимул берүүчү - уюмдарга келечектеги үзгүлтүккө каршы турууга жардам берет, ошол эле учурда маанилүү пайдаларды дароо сунуштайт
Стартап маданияты деген эмне?
Стартап маданияты – бул креативдүү көйгөйлөрдү чечүүнү, ачык баарлашууну жана тегиздикти баалаган жумуш чөйрөсү. Корпоративдик маданиятта негизги баалуулуктар адатта компаниянын инсандыгы, анын ичинде анын миссиясы, өнүмдөрү жана кардарларды тейлөөсү менен аныкталат
Жогорку аткаруу маданияты деген эмне?
Америкалык Gartner изилдөө жана консультациялык фирмасы жогорку өндүрүмдүү маданиятты "ишкерлерге бизнес максаттарын колдоо жана баалуулуктарды камсыз кылууда мүмкүн болушунча эффективдүү кылуу үчүн иштелип чыккан физикалык же виртуалдык чөйрө" деп аныктайт