Мазмуну:
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-16 00:20
Иш адистигинин кемчиликтери:
- Эскирип калат: Бул көбүнчө карьеранын орто ченинде кездешет.
- Бир жөндөм топтомун өздөштүрүү:
- Жетекчилик кызматтан четтетилгендер:
- зеригип калат:
- Бир нече тапшырманы аткарууга болбойт:
- Колдонуу үчүн чектөөлөр:
- Компания жабыркайт:
- Чектелген жөндөм топтому:
Бул жерде экономика боюнча адистештирүүнүн кандай кемчиликтери бар?
Эмгекти адистештирүүнүн (бөлүштүрүүнүн) кемчиликтери:
- Кызматкерди четтетүү коркунучу.
- Өндүрүш процессинин үзгүлтүккө учурашы коркунучу.
- Кесиптик кыймылсыздыктан структуралык жумушсуздуктун коркунучу.
Экинчиден, эмгекти адистешти-руунун кандай артыкчылыктары жана кемчиликтери бар? Адистик ошондой эле жумушчуларды тынчтандырат, анткени жумуштун кайталануучу мүнөзүнөн улам алар өздөрүн түртүшпөйт жана монотондук менен коштолгондук өлүмгө алып келет, анткени эки фактор тең жумушчулардын натыйжалуулугун төмөндөтөт, бул өз кезегинде компания үчүн жоготууга алып келет.
Буга байланыштуу адистештирүүгө кандай мисалдар бар?
Адистик көбөйөт the адамдар өндүргөн жана керектөөчү товарлардын жана кызматтардын көлөмү. Мисалдар : Ар кандай коомдук кызматкерлер адистештирүү ичинде the алар кылган жумуштар. Эл да адистештирүү алар бөлүшкөндө the конвейерде же кеңседе иштөө.
адистиктин артыкчылыгы эмнеде?
Артыкчылыктары
- Жумушчулар товарларды тезирээк чыгарышат (өндүрүмдүүлүгү жогору)
- Өндүрүмдүүлүктүн жогорулашы өндүрүштүн төмөндөшүнө (төмөнкү орточо чыгымдар) өздүк наркты алып келет.
- Өндүрүштүн деңгээли жогорулайт.
- Адистештирилген жумушчулар көбүрөөк айлык алышат.
- Жумушчулардын конкреттуу квалификациясы жогорулатылат.
- Жумуштан канааттануу көбүрөөк мотивация.
Сунушталууда:
Индияда адамдык капиталдын түзүлүшүнүн булактары эмне менен түшүндүрүлөт?
Өлкөдөгү адамдык капиталдын эки негизги булагы: (i) билим берүүгө инвестиция (ii) саламаттыкты сактоого инвестиция. Билим берүү жана саламаттыкты сактоо мамлекеттин өнүгүшү үчүн маанилүү салым болуп эсептелет
Кызмат маркетингинин уникалдуу мүнөздөмөлөрү эмне менен түшүндүрүлөт?
Кызмат маркетингинин аныктамасы: Маркетинг кызматтары товарлардын маркетингинен айырмаланат, анткени кызмат көрсөтүүлөрдүн уникалдуу мүнөздөмөлөрү, тактап айтканда, материалдык эместиги, гетерогендүүлүгү, тез бузулушу жана ажырагыстыгы. Көпчүлүк өлкөлөрдө кызмат көрсөтүүлөр айыл чарбага, чийки затка жана өндүрүшкө караганда көбүрөөк экономикалык мааниге ээ
Мисалдар менен ансоф матрицасы деген эмне?
Ансофф матрицасында рынокко кирүү стратегия катары фирманын бар товары бар жана учурдагы рынок үчүн өсүү стратегиясын талап кылган стратегия катары кабыл алынат. Мындай сценарийдин эң жакшы мисалы - телекоммуникация тармагы. Көпчүлүк телеком өнүмдөрү рынокто бар жана алар бирдей рынокко ээ
Бийликти бөлүштүрүүнүн кандай формалары түшүндүрүлөт?
Бийлик мыйзам чыгаруу, аткаруу жана сот сыяктуу мамлекеттик бийлик органдарынын ортосунда бөлүштүрүлөт. Бийлик башкаруунун ар кандай деңгээлдеринин ортосунда бөлүштүрүлүшү мүмкүн, мисалы, борбордук жана мамлекеттик деңгээлде. Бийлик ар кандай социалдык топтордун ортосунда да бөлүштүрүлүшү мүмкүн
Адистештирүүнүн кандай артыкчылыктары бар?
Адистештирүүнүн артыкчылыктары экономикалык эффективдүүлүктү, керектөөчүлөрдүн пайдасын жана атаандаштыкка жөндөмдүү секторлор үчүн өсүү мүмкүнчүлүктөрүн камтыйт. Адистештирүүнүн кемчиликтери атаандаштыкка жараксыз секторлорго коркунучтарды, ашыкча адистешүү коркунучун жана стратегиялык аялуулукту камтыйт