Тармактар аралык кам көрүү планына кимдер кирет?
Тармактар аралык кам көрүү планына кимдер кирет?

Video: Тармактар аралык кам көрүү планына кимдер кирет?

Video: Тармактар аралык кам көрүү планына кимдер кирет?
Video: КАК ОТРАСТИТЬ САҚАЛЫН: 3 ең үздік тәсілі 2024, Ноябрь
Anonim

Дисциплиналар аралык кам көрүү планы оорулуу менен камкорчу команданын ажырагыс мүчөлөрү экенин камсыз кылат. - The кам көрүү планы оорулуунун, үй-бүлөнүн жана башкалардын муктаждыктарын кабылдоосун бириктирет кам көрүү берүүчү. - Care берүү командасы көйгөйдү баалайт жана жетишүүгө мүмкүн болгон натыйжаларды тизмелейт.

Жөнөкөй эле, кам көрүүнүн тармактар аралык планына кимдер тартылышы керек?

Бардык дисциплиналар тартылган ичинде кам көрүү бейтаптын өнүктүрүү үчүн кызматташат кам көрүү планы . Ар бири саламаттыкты сактоо команда мүчөсү киргизүүнү камсыз кылат кам көрүү планы . Пациент/үй-бүлө/маанилүү башка адам иштеп чыгууга, ишке ашырууга, тейлөөгө, пландаштыруу , жана баалоо кам көрүү каралган.

Ошондой эле, дисциплиналар аралык команданын максаты эмне? The максаты ныкы дисциплиналар аралык команда дарылоо максаттарын түзүү, артыкчылык берүү жана жетүү үчүн дисциплиналар арасында тез-тез, структураланган жана документтештирилген байланышты камсыз кылуу болуп саналат. Бейтапты дарылоого катышкан ар бир дисциплинадан лицензияланган же тастыкталган терапевт.

Мындан тышкары, дисциплиналар аралык командага кимдер тартылган?

An дисциплиналар аралык команда оорулууга же бейтаптар тобуна эң жакшы жардамды же эң жакшы натыйжаны камсыз кылуу үчүн бирге же бир максатка карай иштеген ар кандай тармактардагы медициналык кызматкерлердин тобу. түзө турган адистиктердин кээ бир мисалдары дисциплиналар аралык команда кирет: фармацевт. медсестра.

Эмне үчүн саламаттыкты сактоодо дисциплиналар аралык командага негизделген мамиле маанилүү?

An дисциплиналар аралык мамиле таянат ден соолук менен бирге ар кандай дисциплиналардагы адистер чыдамдуу , катары биргелешип иштешет команда . Эң эффективдүү командалар жеке мүчөлөрдүн тажрыйбасын жана өз алдынчалыгын урматтоо менен милдеттерди бөлүшүү жана ролдук көз карандылыкты илгерилетүү.

Сунушталууда: