Video: Прогрессивдүү менеджерлер эмнеге көңүл бурушат?
2024 Автор: Stanley Ellington | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-16 00:20
Бул топтомдогу шарттар (26)
Бугунку прогрессивдуу жетекчилер : тартипти жана тартипти эмес, командада иштөөгө жана кызматташууга басым жаса. Жетекчилер кандай бугунку кундон башкача менеджерлер Мурда? менеджерлер бугунку кунде командалык иш-ти баса белгилешет.
Бул жерде прогрессивдүү менеджер деген эмне?
А прогрессивдүү менеджер кадимки же салттуу ой жүгүртүүгө туура келбеген уюмдун лидери башкаруу , анын ордуна инновациялык же " прогрессивдүү "башкаруу жолдору.
Экинчиден, кайсы башкаруу жөндөмү менеджерге көйгөйдү же мүмкүнчүлүктөрдү эффективдүү аныктоого жана аракеттин альтернативалуу багыттарын баалоого жана эң ылайыктуусун тандоого мүмкүндүк берет? мүмкүнчүлүк , керек чогултуу? фактылар, аныктоо жана альтернативдик курстарды баалоо ичинен? иш-аракет , жана тандалгандарды ишке ашыруу альтернатива.
Анын сыңарындай, беш негизги башкаруу функцияларындагы биринчи кадам эмнеден турат?
Жакшы менеджерлер кантип өздөштүрүү керек экенин билүү беш негизги функциялары : пландаштыруу, уюштуруу, кадрларды түзүү, жетектөө жана контролдоо. Пландоо: Бул кадам белгилүү бир максатка кантип жетүүнүн так картасын камтыйт. Мисалы, уюмдун максаты компаниянын сатууну жакшыртуу экенин айт.
Менеджерлер жумушчунун чыгармачылыгын шыктандырууга жана күйгүзүүгө аракет кылганда, алар башкаруу функциясына катышышат?
уюштуруу контролдоо пландоо жетектөөчү 3. Качан жетекчилер жумушчулардын чыгармачылыгын шыктандырууга жана кубаттоого аракеттенишет , алар башкаруу функциясына катышат уюштуруу.
Сунушталууда:
Эмгек акыны текшерүүдө эмнеге көңүл бурушум керек?
Эмгек акыны текшерүү жол-жоболору Айлык баракчаңызда көрсөтүлгөн кызматкерлерди караңыз. Эмгек акыңызда көрсөтүлгөн кызматкерлерди карап көрүңүз. Сиздин сандарды талдоо. Убакыт туура белгиленгенин текшериңиз. Айлыгыңарды шайкештиргиле. Салык кармоолор, акча которуулар жана отчеттор так экенин ырастаңыз
Прогрессивдүү тартипте беш кадам кандай?
Прогрессивдүү дисциплинанын 5 кадамы Оозеки сөгүш. Жетекчи жумушчунун ишинин көйгөйүн байкаары менен оозеки сөгүш жарыялоого тийиш. Жазуу түрүндөгү эскертүү. Жазуу жүзүндөгү акыркы эскертүү. Токтотууну карап чыгуу. Аяктоо
Прогрессивдүү адамдардын ишеними жана идеялары кандай болгон?
Прогрессивизмдин мүнөздөмөлөрүнө шаардык индустриалдык коомго жагымдуу мамиле, адамдын айлана-чөйрөнү жана жашоо шарттарын жакшыртуу жөндөмүнө ишенүү, экономикалык жана социалдык иштерге кийлигишүү милдеттенмесине ишенүү, эксперттердин жөндөмдүүлүгүнө ишенүү жана өкмөт
Сырттан жалдоодо эмнеге көңүл бурулат?
Тышкы жалдоо - бул учурдагы бош орундарды толтуруу жана аткаруу үчүн жетиштүү квалификациялуу же квалификациялуу бар-жогун билүү үчүн, учурдагы кызматкерлерден башка жумушка талапкерлердин жеткиликтүү пулуна баа берүү. Бул уюмдагы ачык кызматтарды толтуруу үчүн учурдагы кызматкерлердин бассейнинен тышкары издөө процесси
Тизмеде эмнеге көңүл бурушум керек?
Ал, адатта, курулуш долбоорунун аягында даярдалат жана келишимдин жоболоруна ылайык келбеген бардык иштерди документтештирет. Тизмеге туура эмес орнотуулар (полдор, шкафтар) же учурдагы жасалгалардын (полдор), материалдын жана конструкциялардын кокусунан бузулушу сыяктуу нерселер камтылышы мүмкүн